岗位职责：
1.主导公司新产品设计开发，编写开发方案和项目预算；
2.制定产品设计开发验证和确认，各阶段的适宜评审和产品临床评估；
3.负责公司产品的设计转换工作及现有产品出现的质量技术问题和改进工作；
4.主持公司产品技术可行性研究与评定工作，主导产品风险管理；
5.组织制定产品技术文档、编制工艺文件和技术标准；
6.建立设备管理台账，编制设备操作规程、维护保养操作规程，并组织实施；
7.负责公司技术团队人员管理。协调进行人员聘用及培训，执行工作考核，并处理部门内部事物；
处理技术突发事件，协助其他部门处理技术问题。
任职要求：
1.材料工程、生物医药管理等相关专业大学本科及以上学历；
2.两年以上相关行业工作经验，经过培训并合格；
3.良好的专业技能，熟悉产品的生产工艺、工作原理等，较强的学习和沟通技巧；
4.有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力、工作认真仔细，洞察力敏锐，有较强的责任心。能吃苦耐劳，较强的学习和分析能力，心理素质强，可抗压工作；
5.30-40岁。
工资待遇：入职缴纳五险一金+餐补+全勤奖、月休4天，综合薪资6-8千。